Oglejte si najnovejše informacije o našem odzivu na COVID-19 in kaj to pomeni za zaposlovanje. Nauči se več

Skip Navigation

Brskaj po

Kategorijah

Country

Poveži delovna mesta z LinkedIn-om

Ti. Jaz. Mi. Čudoviti skupaj.

Naša moda ni enolična za vse in tudi naša kultura ne. Verjamemo v drugačnost - različne modne sloge, različne perspektive, različne ideje. Naše stranke prihajajo iz različnih okolij in ponosni smo na dejstvo, da to velja tudi za naše sodelavce. Zato se trudimo, da bi vse vključili v to, kar počnemo - in v to, kako to počnemo. Da poslušamo sodelavce. Da so sveže ideje vedno dobrodošle. Da zagotovimo, da se vsi počutijo ne samo povabljeni, temveč tudi, da pripadajo.

Kot članu naše ekipe ti bomo pomagali najti svoje čudovito, medtem ko boš ti našim strankam prinašal/a neverjetne izkušnje. Imel/a boš več kot dovolj prostora, da boš lahko ti ti in dobil/a boš vse možnosti, da zrasteš nad tisto, kar si mislili/a, da je mogoče. Raznolikost je toliko več kot to, koga zaposlimo - to se kaže v tem, kako ravnamo in kako opolnomočimo svoje ljudi. In zato skrbimo za gradnjo vključujoče kulture za vse. To pomeni biti Primark.

Zaradi tebe sijemo

Ja, ti. S svojim edinstvenim znanjem, radovedno naravo, ljubeznivo osebnostjo in različnimi pogledi in mnenji si srce našega podjetja. Skupaj z našimi drugimi 75.000 navdihujočimi in kreativnimi sodelavci. Brez ljudi, kot si ti, danes ne bi bili tam, kjer smo - z 390 trgovinami v 13 državah.

Če z nami deliš svojo edinstveno perspektivo in prepričanja ter nam pomagaš vodit našo vizijo, postanemo boljši, večji in še bolj neverjetni za naše stranke. Upamo, da vsi sodelavci delijo naše vključujoče vrednote in da to počnejo tudi dobavitelji in partnerji. V Primarku so vsi povabljeni da so vključujoči.

Malo spoštovanja pride daleč

Občutek spoštovanja in vrednosti ni nekaj, kar preprosto promoviramo, ampak nekaj, za kar si aktivno prizadevamo doseči. Od procesov, ki so zasnovani tako, da si na prvem mestu, do pravil, ki zagotavljajo, da se vsi v Primarku počutijo varne, dobrodošle in podprte. Naš pravilnik si lahko v celoti prebereš tukaj.

Za nas spoštovanje temelji na ponujanju enakih nagrad in poštenega priznanja za vse. Pomeni, da so delo skupaj, timsko delo in sodelovanje vse lastnosti, ki jih iščemo in pričakujemo. V vsakem. Če boš pazil/a na druge, bomo mi pazili nate.

Ko poslušamo, se učimo

Naša zavezanost vključevanju pomeni, da najdemo načine za povezovanje ljudi, da bodo lahko poslušali drug drugega. Smo ljubitelji mentorstva, da se lahko izmenjujejo izkušnje in spretnosti ter med ljudmi pretakajo ideje. Vlagamo v usposabljanje, tako da veš, kaj potrebujemo od tebe, in nam lahko poveš, kaj ti potrebuješ od nas. Izobraževanje prav tako pomaga vsem, da se o vključevanju odkrito pogovarjajo, sodelavcem pa dajo veščine in samozavest, da delujejo vključujoče in se drug drugemu zdijo neverjetni.

Da se prepričamo, da smo najboljši, kot smo lahko, prisluhnemo svojim strankam. Njihovi raznoliki pogledi nam omogočajo prednost pred drugimi. Naš cilj je vedno postaviti ton na našem trgu in voditi pot v raznolikosti. Našim ekipam in našim modnim navdušencem želimo pokazati, da smo se pripravljeni spremeniti, narediti, kar je prav in v tem biti prvi.

Tvoja vloga v veliki sliki

Kot član naše ekipe igraš veliko vlogo pri tem, kako ravnamo. Tvoje stališče je dragoceno in ceniš tudi stališča drugih. Ne pričakujemo pa, da preprosto vzameš to, kar nekdo reče, če verjameš, da se vede na nepravilen način. Vabimo te, da ga/jo izzoveš - vendar stori to na pravi način.

Ponosni smo, da odsevamo skupnosti, v katerih prodajamo oblačila. Od Evrope do ZDA smo v svoji prisotnosti in kulturi globalni. Si del te kulture, sem prinašaš svoje ideje, identiteto in drugačnost ter sprejemaš razlike vseh drugih na delovnem mestu.

Raznolikost in vključenost pomeni prevzemanje odgovornosti - drug za drugega, za naše stranke in za naše globalno poslovanje. Vsi smo skupaj v tem, vsi skrbimo za zdravje, ugled, trajnost in etično stanje naše ekipe, podjetja in sveta, ki smo ga zgradili okoli sebe. Vsi so vabljeni, da resnično vplivajo. Vključujoča razlika.

Si pripravljen biti del Primarka? Povabljen si.

Ti. Jaz. Mi. Čudoviti skupaj.

Nedavno prikazana delovna mesta

Ni najnovejših ogledanih delovnih mest.